キーワード “健康経営”に関する記事

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  2024年9月1日更新 けんこう総研の「健康経営・戦略立案サポート」サービスのご案内

  経済産業省では、健康経営に係る各種顕彰制度として社会的に評価を受けることができる環境を整備しています。 しかし健康経営の実践は、多岐にわたる取り組みが求められます。どこから始めるべきか迷うことが多いのではないでしょうか。 [caption id="attachment_4364" align="alignnone" width="600"] けんこう総研の「健康経営推進サポート」サービスで……

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  2024年8月31日更新 けんこう総研の「健康経営推進支援サポート」のご案内

  今や、従業員の健康管理は企業や組織の持続可能な成長には、欠かせない要素となっています。けんこう総研は、この課題に取り組む企業・組織の力強いパートナーとして、「健康づくりを、当たり前に」を共通の目標に掲げ、共に健康経営を推進していきます。 けんこう総研は、企業が健康経営の目標を達成するために必要なすべてのプロセスを一貫してサポートする「伴走型サポート」を提供しています。 [caption id=……

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  2024年8月30日更新 月刊社会保険9月号に代表タニカワが寄稿

  タニカワ久美子代表が月刊社会保険9月号に「ストレスと上手に付き合う12の秘訣」をテーマにした連載第5回が刊行しました。この連載は、毎月2ページにわたり、専門的な知見を基に、読者が抱える悩みや関心事に対し具体的なアドバイスを提供します。 [caption id="attachment_4517" align="alignnone" width="600"] 月刊社会保険にストレスと上手に付き合う1……

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  2024年8月17日更新 社員の突然の欠勤を防ぐ！今すぐ始めるメンタルヘルス体制の整備法

  「元気そうに働いていた社員が突然休みがちになった」「心身の不調から話し合いの末、休職することになった」――こうしたケースが増えているのは、決して他人事ではありません。社員の欠勤や休職は、本人はもちろん、周囲の社員にも大きな影響を与え、会社にとっても損失となります。最悪の場合、退職に至ることもあり、その前にどんな対策ができるのかが問われています。 [caption id="attachment……

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  2024年8月16日更新 職場のストレスケアで実現する健康経営の新常識

  現代社会では、職場のストレスが増加の一途をたどっており、企業にとって無視できない問題となっています。従業員がストレスを感じると、生産性の低下や離職率の増加につながり、企業経営に大きな影響を与えることは明白です。そのため、多くの企業が「健康経営」の一環としてストレス管理に取り組むことが求められています。今日は、職場でのストレスケアが健康経営にどのように寄与するか、具体的な対策とその効果について解説し……

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  2024年8月15日更新 【お盆休み中に考える健康経営】組織の未来を支えるために

  お盆休みを迎える今日、東京の官公庁街では多くのオフィスが休暇でひっそりとしています。お盆休みの方は、忙しい日常から少し離れて、心と体をリセットする大切な時間です。しかし、この静かな時期こそ、企業の未来を見据えた重要な取り組みを考えるチャンスでもあります。それが「健康経営」です。 [caption id="attachment_4379" align="alignnone" width="600"……

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