キーワード “メンタルヘルス対策”に関する記事

• 
  2021年5月20日更新 健康経営が続かない理由は何か｜中小企業で形骸化する構造的要因

  健康経営に取り組み始めたものの、 数年後には活動が止まってしまった、 あるいは形だけ残っている―― 中小企業では、このような状況が 決して珍しくありません。 健康経営が続かない理由は、 担当者の努力不足や 社員の意識の低さではありません。 問題は、 健康経営が「続く前提」で設計されていない ことにあります。 健康経営が途中で止まってしまう企業の共通点 健康経営が継続しな……

---

• 
  2021年5月19日更新 健康経営を評価できない理由と、けんこう総研が重視する判断軸

  健康経営に取り組んでいるにもかかわらず、 「成果が見えない」 「評価の仕方が分からない」 という声は少なくありません。 これは健康経営そのものが間違っているのではなく、 評価や判断の前提が整理されていない ことによって起こる問題です。 なぜ健康経営は評価できないと感じられるのか 健康経営が評価しづらいと感じられる背景には、 いくつかの共通した構造があります。 1．短期的な成果を……

---

• 
  2021年5月17日更新 業種別・健康経営戦略とは何か

  健康経営は、どの企業にも同じ方法で当てはまる 万能な施策ではありません。 業種や業務内容、勤務形態によって、 社員が直面する健康課題やリスク構造は大きく異なります。 そのため、健康経営を機能させるためには、 業種特性を前提とした戦略設計が不可欠です。 業種に合わない健康経営は、 現場で実行されず、評価もされず、 結果として「続かない取り組み」になってしまいます。 なぜ業種別……

---

• 
  2021年5月16日更新 在宅勤務でのストレス軽減させる最新セルフケア

  リモートワークで高まるストレスと健康リスク 自宅から会社への通勤は、仕事モードとリラックスモードの切り替えや、日常的な運動量確保に役立っていました。しかしリモートワークでは、1日の歩数が極端に減少し、身体活動量やストレスコントロールが困難になりやすい現状があります。 最近では、スマートフォンの歩数計が1日100歩未満というケースも少なくありません。これは身体にもメンタルにも悪影響を及ぼすため、……

---