ストレスチェック・職場改善 %e3%82%b9%e3%83%88%e3%83%ac%e3%82%b9%e3%83%81%e3%82%a7%e3%83%83%e3%82%af%e3%83%bb%e8%81%b7%e5%a0%b4%e6%94%b9%e5%96%84

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    ストレスチェック・職場改善

  • ストレスチェック後に何をする?人事総務が始める職場改善

    ストレスチェックを実施したあと、「結果は出たけれど、この後に何をすればよいのかわからない」と感じる人事総務・健康経営担当者は少なくありません。 高ストレス者への面談案内は行った。集団分析の結果も確認した。けれども、その先の職場改善や社員支援まで進められていない、という相談を受けることがあります。 ストレスチェック後に人事が次に行うのは、結果を見て終わることではなく、職場で優先する支援を決めることで……