アライアンス実績
SBIグループ（SBI証券等）関連企業との連携実績と健康経営支援への展開
本連携が意味するもの
本連携は、金融機関およびその関連企業が外部専門家を選定する際に重視する
コンプライアンス、信頼性、継続性 といった厳格な基準を満たした実績を示すものです。
金融機関では、情報管理体制、業務設計の再現性、長期的な運用可能性が厳しく評価されます。本連携において、けんこう総研および代表タニカワ久美子は、これらの要件を満たす専門家として選定されました。
特筆すべき点は、医療資格の有無ではなく、
研究背景に基づく理論的妥当性と、産業ストレス管理の実務専門性 が評価対象となったことです。
研究と現場実践の双方を踏まえた設計思想が、金融機関水準の要件に適合した結果といえます。
なお、金融機関レベルの基準で設計された研修事例として、
SBIグループ（SBI証券等）関連企業との連携実績と健康経営支援への展開
があります。
健康経営・ストレス管理分野への波及効果
本連携を通じて構築された研修・支援設計は、単発的なメンタルヘルス対応ではなく、
金融機関レベルの基準で設計された健康経営・ストレス管理プログラム です。
特徴は以下の点にあります。
- 管理職・人事部門が運用可能な制度設計視点
- 組織全体への定着を前提としたストレス管理フレーム
- 属人的対応に依存しない再現性・継続性
これらの設計思想は、金融業界に限らず、
介護施設、教育機関、一般企業など、高度なコンプライアンスと人材管理が求められる組織 への転用が可能です。
いわば
「SBI基準をクリアした研修設計」
として、多様な業界に応用できるモデルが確立されています。
企業・団体向け研修・コンサルティングについて
けんこう総研では、本連携で培った設計思想をもとに、
企業・団体向けに健康経営およびストレス管理研修、コンサルティング支援を提供しています。
- 金融機関水準の基準を踏まえた設計
- 管理職・人事向けの実装可能なプログラム
- 組織特性に応じたカスタマイズ対応
同水準の基準に基づく支援が可能です。
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